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培養(yǎng)扶持 創(chuàng)作創(chuàng)新 張掖市擬在文化行業(yè)選拔40名骨干人才
來源:張掖市融媒體中心
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2023年10月24日 09:00
近日,張掖市出臺《張掖市行業(yè)骨干人才選拔管理辦法(試行)》(以下簡稱《管理辦法》),在文化等行業(yè)領域選拔骨干人才,作為市拔尖人才后備梯隊進行培養(yǎng)管理。其中文化人才分設理論人才、新聞人才、文藝人才、文旅經(jīng)營管理人才四個界別,每個界別分設第一層次和第二層次,第一層次為優(yōu)秀文化人才,第二層次為優(yōu)秀青年文化人才。一般應具有高級以上職稱資格,文藝人才可放寬到中級職稱資格。
《管理辦法》要求,符合相關(guān)條件的張掖市優(yōu)秀文化人才要根據(jù)專業(yè)特長招收培養(yǎng)青年人才不少于3名,結(jié)合青年人才情況制定個性化培養(yǎng)計劃,采取面授或函授等方式對青年人才進行指導,原則上每季度指導次數(shù)不少于3次,每年組織開展集體采風或研討活動不少于1次。張掖市優(yōu)秀青年文化人才要聚焦重點工作或突出問題,主動加強調(diào)查研究,積極開展創(chuàng)新創(chuàng)作、成果展示等活動,原則上每年在市級以上報紙期刊發(fā)表1篇高質(zhì)量調(diào)研報告,一個管理期內(nèi)在專業(yè)學術(shù)核心期刊發(fā)表1篇學術(shù)論文。積極申報“張掖市文化人才”課題項目,通過建立名家工作室、組建課題團隊、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊等形式,主動承擔重大創(chuàng)作研究、學術(shù)科研攻關(guān)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,推出更多增強人民精神力量的優(yōu)秀作品,推動文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)繁榮發(fā)展。
《管理辦法》明確,各文化人才根據(jù)市委宣傳部指定課題或個人擅長領域申報“張掖市文化人才”課題項目,經(jīng)專家評審并報請市委宣傳部部務會會議同意立項的項目,給予一定資金扶持。實行市委宣傳部領導班子包抓重點扶持項目制度,幫助解決項目研究中遇到的困難,全力支持張掖市文化人才開展學術(shù)研究、創(chuàng)作表演、成果展示等活動。并優(yōu)先推薦申報“市拔尖人才”、“甘肅省文化人才”、“甘肅省優(yōu)秀青年文化人才”和國家級文化類人才。優(yōu)先推薦申報省級、國家級獎項。優(yōu)先評聘高一級專業(yè)技術(shù)職務。優(yōu)先安排參加進修深造、學術(shù)交流、學習考察和研修活動。
《管理辦法》要求,行業(yè)主管部門要積極鼓勵支持張掖市文化人才組建跨單位、跨學科的名家工作室、課題研究團隊、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊等,承擔重大理論研究、新聞采訪、文藝創(chuàng)作等任務。發(fā)揮名師“傳幫帶”作用,邀請“甘肅省文化人才”、“甘肅省優(yōu)秀青年文化人才”、“市拔尖人才”對張掖市文化人才進行業(yè)務指導,幫助其提升學術(shù)藝術(shù)水平。將張掖市文化人才納入各級宣傳思想文 化 部門重點聯(lián)系專家人才范圍,建立動態(tài)跟蹤機制,認真聽取意見建議,積極為其解決實際困難。并在市內(nèi)主要媒體開設名家專欄、組織優(yōu)秀成果展等方式,積極宣傳張掖市文化人才的突出業(yè)績和重要貢獻,擴大其影響力和知名度。( 張掖市融媒體中心記者陳海)
編輯: 臧曉玉