您當前的位置 ： 中國張掖網(wǎng) >> 縣區(qū) >> 民樂 民樂：以黨建賦能鄉(xiāng)村振興 來源：張掖市融媒體中心    0 人參與互動 2024年05月11日 17:14

　　中國張掖網(wǎng)民樂訊 民樂縣以黨建引領為抓手，聚焦鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，通過建立運行村“兩委”班子運行分析研判、動態(tài)調(diào)整機制，實施“一村一名大學生”計劃、“輪訓統(tǒng)考”提能計劃，選樹一批擔當作為好支書和鄉(xiāng)村振興帶頭人充實到基層干部隊伍，統(tǒng)籌做好“黨建+鑄魂”“黨建+人才”“黨建+產(chǎn)業(yè)”文章，以黨建引領推動和美鄉(xiāng)村建設，不斷激發(fā)鄉(xiāng)村振興新活力。

　　落實市委加強和穩(wěn)定村干部隊伍的若干措施，選樹一批擔當作為好支書和鄉(xiāng)村振興帶頭人，落實鄉(xiāng)村干部待遇保障政策要求，通過實施村級帶頭人“雁陣培育”計劃和村黨組織書記后備力量培育儲備三年行動，實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五小”工程全覆蓋。深入開展精準化專業(yè)化實戰(zhàn)化培訓，科學設置培訓學制、培訓周期、培訓內(nèi)容，注重運用實戰(zhàn)化培訓方式，年內(nèi)培訓干部5000人次以上。抓實“領導干部上講臺”制度，確保運用實戰(zhàn)化教學方式的課程達35%，推動領導干部上講臺講實務的課程達25%。加強基層干部培訓，對全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子成員全覆蓋輪訓。強化生態(tài)文明建設主題培訓，開展全員大學習、政策大宣講、素質(zhì)大提升活動。實施“四個一線”培養(yǎng)鍛煉計劃，幫助干部開闊視野、豐富經(jīng)歷、增長才干。

　　堅持以培育本土人才為出發(fā)點，通過實施致富帶頭人“培育工程”、駐村干部“幫帶工程”、在外鄉(xiāng)賢“回引工程”，選優(yōu)配強村黨組織書記，打造出一支講政治、素質(zhì)高、能戰(zhàn)斗的鄉(xiāng)村振興人才隊伍。完善建立人才服務鄉(xiāng)村振興工作機制，開辟返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人才“綠色通道”，為鄉(xiāng)村振興積蓄賦能。實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)計劃，跟蹤扶持好8名市管拔尖人才、51名市級行業(yè)骨干人才和30名縣管拔尖人才、2000名農(nóng)村實用人才，建設拔尖人才、領軍人才、青年英才培養(yǎng)矩陣。深化重點產(chǎn)業(yè)“一產(chǎn)業(yè)一人才支持計劃”，開展產(chǎn)才融合“六個一”活動，新建農(nóng)產(chǎn)品加工等現(xiàn)代農(nóng)業(yè)領域產(chǎn)業(yè)人才聯(lián)盟，吸引更多創(chuàng)新要素和人才資源向重點產(chǎn)業(yè)項目聚集。制定支持新型工業(yè)化人才發(fā)展的若干措施，強化工業(yè)園區(qū)人才服務功能，鼓勵企業(yè)自主引才育才用才。推進鄉(xiāng)村振興學院高質(zhì)量發(fā)展，建立“2+4+5”辦學定位，建設“甘肅農(nóng)業(yè)大學鄉(xiāng)村振興人才培訓基地”“甘肅農(nóng)業(yè)大學教學科研實踐基地”，申請高技能人才鑒定資質(zhì)，創(chuàng)建產(chǎn)學研一體化平臺，年內(nèi)培訓學員3000人次。

　　始終堅持把黨組織建在產(chǎn)業(yè)鏈上，采取“組織出思路、黨員當先鋒、能人進班子、攜手共發(fā)展”的方式，整合各方優(yōu)勢引進企業(yè)、資金，實行“抱團”發(fā)展。依托“黨支部+公司+合作社+農(nóng)戶”等方式，加快培育“一村一品”“一村一特色”等鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)，探索推行“農(nóng)商”融合、休閑體驗等為一體的共享式農(nóng)莊，打造一二三產(chǎn)融合發(fā)展新樣板。深化村級集體經(jīng)濟“提標倍增”行動，加快村集體經(jīng)濟公司化運營改革，開展村級集體經(jīng)濟經(jīng)營性收入和收益情況自查審計，推動村集體在產(chǎn)業(yè)開發(fā)、生產(chǎn)加工、項目承攬、農(nóng)旅融合等方面實現(xiàn)新突破，確保100%的村集體收入達到10萬元以上，力爭村均收入達到30萬元以上。深化拓展“十業(yè)百社萬才”計劃和鄉(xiāng)村工匠培育工程，探索建設“鄉(xiāng)村人才小院”，舉辦鄉(xiāng)村工匠技能大賽，組織主播團助農(nóng)助銷。(尚明)